Yabancı Siber Güvenlik Uzmanları İçin Türkiye’de Çalışma İzni Nasıl Alınır? 2026 Güncel Rehber
31 Ağustos 2026
Türkiye’de Yabancı Mühendis Çalıştırma Şartları ve 2026 Ücret Kriteri
31 Ağustos 2026
Türkiye’de yabancı veri tabanı uzmanı, yazılım geliştirici, mobil yazılım uzmanı ve benzeri bilişim personelinin istihdamında önemli kolaylıklar bulunmaktadır. Ancak burada teknik olarak çalışma izninden tamamen muafiyet değil, çalışma izni başvurularında uygulanan istihdam ve mali yeterlilik kriterlerinden istisna söz konusudur. Yabancı adına yine çalışma izni başvurusu yapılması gerekir.
Bilişim Şirketlerinde Uygulanan İstisna
Bilişim sektöründe faaliyet gösteren işyerlerinde yazılım geliştirme uzmanlığı, veri tabanı uzmanlığı, mobil yazılım uzmanlığı, sistem, ağ ve güvenlik uzmanlığı ile kurumsal mimari uzmanlığı gibi nitelikli görevlerde çalışacak yabancılar için istihdam ve mali yeterlilik kriterleri uygulanmaz.
Bu kapsamda şirketin her yabancı için beş Türk vatandaşı çalıştırması gerekmez. Ayrıca şirketin 500.000 TL ödenmiş sermaye, 8 milyon TL net satış veya 150.000 ABD doları ihracat kriterlerinden birini karşılaması zorunlu değildir.
Yeni kurulmuş bir teknoloji şirketi veya yazılım start-up’ı da gerçek bir bilişim faaliyeti yürütmesi şartıyla yabancı yazılımcı ve veri tabanı uzmanı için çalışma izni başvurusu yapabilir.
Hangi Meslekler Kapsama Girebilir?
İstisna kapsamında değerlendirilebilecek başlıca görevler şunlardır:
- Yazılım geliştirme uzmanı
- Veri tabanı uzmanı
- Mobil yazılım uzmanı
- Sistem ve ağ uzmanı
- Siber güvenlik uzmanı
- Kurumsal mimari uzmanı
- Bulut sistemleri uzmanı
- DevOps uzmanı
- Yapay zekâ ve makine öğrenmesi uzmanı
Yalnızca görev adının bu şekilde yazılması yeterli değildir. Yabancının eğitimi, tecrübesi, sertifikaları ve şirket içinde yapacağı işin gerçekten uzmanlık gerektirmesi gerekir.
Bilişim Sektörü Dışındaki Şirketlerde Kriterler
Bilişim sektörü dışında faaliyet gösteren şirketler de yabancı veri tabanı uzmanı veya yazılımcı çalıştırabilir. Bu şirketlerde uzmanlık gerektiren bilişim görevleri için en fazla iki yabancı bakımından istihdam ve mali yeterlilik kriterleri uygulanmaz.
Örneğin Ankara’daki bir savunma sanayisi şirketi, İstanbul’daki bir banka, İzmir’deki bir üretim tesisi, Mersin’deki bir lojistik işletmesi veya Bursa’daki bir otomotiv şirketi iki yabancı bilişim uzmanına kadar bu avantajdan yararlanabilir.
Üçüncü yabancı bilişim personeli için başka bir istisna bulunmuyorsa genel çalışma izni kriterleri uygulanabilir.
Ücret Kriteri Devam Eder mi?
Evet. Bilişim sektörü istisnası ücret kriterini kaldırmaz. 2026 yılı brüt asgari ücreti 33.030 TL’dir. Uzmanlık gerektiren bir görevde çalışacak yabancı yazılımcı veya veri tabanı uzmanı için aylık brüt ücret kural olarak en az 66.060 TL olmalıdır.
Yabancı mühendis olarak çalıştırılacaksa en az 132.120 TL, yönetici olarak görevlendirilecekse en az 99.090 TL, üst düzey yönetici olacaksa en az 165.150 TL brüt ücret kriteri uygulanabilir.
Görev unvanı, meslek kodu, diploma ve ücret birbiriyle uyumlu olmalıdır. “Yazılım geliştirici”, “yazılım mühendisi” ve “bilgi teknolojileri müdürü” aynı ücret grubunda değerlendirilmeyebilir.
Başvuru İçin Gerekli Belgeler
Başvuruda iş sözleşmesi, pasaport sureti, mesleki özgeçmiş, diploma veya mezuniyet belgesi, sertifikalar, ayrıntılı görev tanımı ve şirketin ticaret sicili belgeleri hazırlanmalıdır.
Veri tabanı uzmanları bakımından Oracle, Microsoft SQL Server, PostgreSQL, MySQL, MongoDB ve benzeri sistemlerdeki tecrübeyi gösteren belgeler sunulabilir. Yazılımcılar için kullanılan programlama dilleri, geliştirilen projeler, önceki çalışma belgeleri ve mesleki sertifikalar dosyayı destekleyebilir.
Yurt İçi ve Yurt Dışı Başvuru
Türkiye’de uygun ve geçerli ikamet izni bulunan yabancı adına işveren tarafından e-İzin sistemi üzerinden yurt içi başvuru yapılabilir. Uygun ikamet izni bulunmayan yabancı ise vatandaşı olduğu veya yasal olarak bulunduğu ülkedeki Türk dış temsilciliğine başvurmalıdır.
Çalışma izni belirli işveren, işyeri ve görev için düzenlenir. Yabancı başka bir şirkette çalışmaya başlayacaksa yeni çalışma izni alınması gerekir. Başvurunun yapılmış olması çalışma hakkı vermediğinden yabancı, izin onaylanmadan fiilen işe başlatılmamalıdır.
FFK PARTNER HUKUK VE DANIŞMANLIK tarafından yürütülen başvurularda Av. Arb. Fırat Fesih Kaya, şirketin faaliyet alanı ile yabancının teknik uzmanlığının somut belgelerle ilişkilendirilmesinin ret riskini azaltacağını belirtmektedir.
Sıkça Sorulan Sorular (SSS)
1. Yabancı yazılımcı çalışma izninden tamamen muaf mıdır?
Hayır. Çalışma izni alınması gerekir. Yalnızca istihdam ve mali yeterlilik kriterleri uygulanmayabilir.
2. Beş Türk çalışan şartı aranır mı?
Bilişim sektöründeki uygun uzmanlık görevlerinde bu şart uygulanmaz.
3. Yeni kurulan yazılım şirketi başvuru yapabilir mi?
Evet. Gerçek bir bilişim faaliyeti yürütülmesi şartıyla mali yeterlilik istisnasından yararlanılabilir.
4. Bilişim sektörü dışındaki şirket kaç yabancı yazılımcı için istisnadan yararlanabilir?
En fazla iki yabancı bilişim uzmanı için yararlanabilir.
5. Yabancı veri tabanı uzmanına ne kadar ücret ödenmelidir?
2026 yılında uzmanlık gerektiren görevler için kural olarak en az 66.060 TL brüt ücret ödenmelidir.
6. Diploma sunulması zorunlu mudur?
Başvurunun niteliğine göre diploma veya mesleki yeterlilik belgesi istenebilir. Sertifika ve iş tecrübesi de önemlidir.
7. Uzaktan çalışan yabancı yazılımcı için izin gerekir mi?
Yabancı Türkiye’de bulunuyor ve Türk şirketine bağlı çalışıyorsa uzaktan çalışma, izin zorunluluğunu kaldırmaz.
8. İstisnadan yararlanmak çalışma iznini garanti eder mi?
Hayır. Bakanlık yabancının uzmanlığını, görevini, ücretini ve şirketin gerçek faaliyetini ayrıca değerlendirir.
Bu makale genel bilgilendirme amaçlı olup, herhangi bir hak kaybına uğramamak adına kendi özel durumunuz için avukatınıza danışmanızı tavsiye ederiz.
Uzman Hukuki Destek
Hak kaybı yaşamamak için uzman desteği şarttır. Ankara, İstanbul ve İzmir başta olmak üzere Türkiye genelinde hizmet veren yabancı çalışma izni alanında uzman avukat ile çalışarak haklarınızı güvence altına alabilirsiniz. Yabancı veri tabanı uzmanı ve yazılımcı çalışma izni uyuşmazlıklarında FFK PARTNER HUKUK VE DANIŞMANLIK olarak profesyonel hukuki destek sunuyoruz.
Hemen Ara: 0312 434 22 22
WhatsApp: 0532 769 22 22
E-posta: ffk@ffkpartnerhukuk.com.tr
Adres: Mevlana Bulvarı No:221, Yıldırım Tower, Balgat, Çankaya / Ankara
